Coordonnateur (-trice) de recherche clinique (Institut de recherche)

Job title: Coordonnateur (-trice) de recherche clinique (Institut de recherche)

Job description: L’Institut de recherche du Centre universitaire de santé McGill (IR-CUSM) est un centre de recherche de réputation mondiale dans le domaine des sciences biomédicales et des soins de santé. Établi à Montréal, au Québec, l’Institut constitue la base de recherche du Centre universitaire de santé McGill (CUSM), centre hospitalier universitaire affilié à la Faculté de médecine de l’Université McGill. L’IR-CUSM est financé en partie par le Fonds de recherche du Québec – Santé (FRQS).

Sommaire du poste
L’Institut de recherche du Centre universitaire de santé McGill (IR-CUSM) est un centre de recherche biomédicale et en soins de santé de renommée mondiale. Situé à Montréal, au Québec, l’institut est la branche de recherche du Centre universitaire de santé McGill (CUSM), affilié à la Faculté de médecine de l’Université McGill. Le programme DREAM-CV fait partie de la division de cardiologie du CUSM. L’équipe DREAM-CV a un programme de recherche actif, menant de nombreux projets chaque année pour fournir des recherches innovantes à leurs patients.

Nous sommes présentement à la recherche d’une personne très motivée, organisée et enthousiaste pour se joindre à notre équipe dynamique. Sous la supervision immédiate du chercheur clinicien, le titulaire sera directement impliqué dans plusieurs projets de recherche en cardiologie. Le coordonnateur(-trice) de la recherche clinique travaillera en étroite collaboration avec le chercheur, l’infirmière de recherche et les autres coordonnateurs (-trices) de la recherche pour coordonner les activités de l’étude. Le titulaire sera également en charge de la coordination globale et du bon déroulement des études conformément aux politiques institutionnelles.

Fonctions et attributions
Être le lien direct entre le chercheur, l’équipe de recherche, les participants d’études et les laboratoires/services collaborateurs.

FONCTIONS SPÉCIFIQUES :
 Être le principal contact pour les participants à l’étude, les sponsors (le cas échéant),
 Aider à la présélection, au consentement et à la coordination générale de l’étude en collaboration avec les autres membres de l’équipe,
 Coordonner avec le reste de l’équipe DREAM-CV pour assurer une documentation et une organisation de recherche appropriées et efficaces,
 Planification, mise en œuvre et maintenance des systèmes de collecte et d’analyse des données selon le protocole de recherche,
 Collection des questionnaires, formulaires de consentement et dossiers d’étude des participants,
 Achèvement en temps opportun de tous les documents de l’étude, y compris les formulaires de rapport de cas et d’autres documents spécifiques à l’étude, ainsi que la résolution de queries,
 Aider à l’élaboration de documents sources, de questionnaires et d’autres documents d’étude ,
 Aider avec les soumissions et les modifications éthiques,
 Concevoir et maintenir des bases de données et des sondages en ligne,
 Autres tâches liées à l’emploi assignées par le chercheur.

Site web de l’organisation

Éducation/Expérience

Éducation : Diplôme d’études collégiales (DEC)
Domaine d’étude : Sciences de la santé de préférence
Autre éducation considérée un atout pour ce poste : aucun
Expérience de travail : Expérience de recherche clinique dans un environnement académique ou/et dans un organisme de recherche clinique de préférence ,
Autres exigences :
 Excellentes compétences en français et en anglais, à l’oral et à l’écrit,
 Excellentes compétences en communication et en relation interpersonnelles,
 Capacité à travailler de manière autonome ou avec des équipes avec un minimum de supervision,
 Bilingue français et anglais (maîtrise de la lecture et de l’écriture),
 Expérience dans le domaine de la cardiologie est un atout,
 Expérience en coordination de projets (de recherche), un atout,
 Capacité d’effectuer des mesures de phlébotomie et des signes vitaux un atout,
 Maîtrise des programmes Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint) et des applications Web,
 Excellentes compétences en communication et en relations interpersonnelles,
 Aptitudes à la résolution de problèmes ,
 Capacité à bien travailler avec des collègues, des moniteurs et des sujets potentiels et avoir un comportement positif,
 Volonté d’acquérir de nouvelles compétences et de s’adapter à de nouvelles situations.
Doit être professionnel, posséder un haut degré d’efficacité et d’auto-motivation, et avoir une solide éthique de travail et le respect de la confidentialité.

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